Nell'ottica di massima attenzione alla prevenzione degli illeciti, il Consiglio di Amministrazione di PricewaterhouseCoopers Business Services Srl ha approvato in data 30 aprile 2021 il proprio Modello di organizzazione e gestione, adottato ai sensi delle disposizioni contenute nel Decreto Legislativo n.231 dell’8 giugno 2001 s.m.i.. Parte integrante del Modello è il Codice Etico aziendale.
Coerentemente con quanto atteso dalla normativa di riferimento, è individuato uno specifico Organismo di Vigilanza deputato a: i) vigilare sull'effettività del Modello (che si sostanzia nella verifica della coerenza tra i comportamenti concreti ed il Modello istituito); ii) monitorare l'adeguatezza del Modello (ossia la sua reale capacità di prevenire, in linea di massima, i comportamenti non voluti); iii) analizzare il mantenimento nel tempo dei requisiti di solidità e funzionalità del Modello; iv) segnalare l’opportunità di aggiornamento del Modello, formulando specifici suggerimenti nell'ipotesi in cui le analisi operate rendano necessarie correzioni ed adeguamenti, e curarne i relativi follow up.
La comunicazione verso l’Organismo di Vigilanza di informazioni o notizie relative alla commissione di reati rilevanti ai fini del DLgs 231/01 o a pratiche potenzialmente non in linea con il Modello (e le sue componenti) può avvenire attraverso l’indirizzo dedicato di posta elettronica it_odv.business.services@pwc.com oppure tramite posta ordinaria all’indirizzo “Organismo di Vigilanza 231 PwC Business Services c/o PricewaterhouseCoopers Business Services Srl, Piazza Tre Torri, n.2 – 20145 Milano” .
E’ inoltre attiva la PwC Ethics Helpline , soluzione adottata ed implementata dal Network globale PwC attraverso cui è possibile presentare istanze, quesiti o segnalazioni.
Si invitano pertanto tutti coloro che nell’ambito dei rapporti contrattuali con la Società dovessero venire a conoscenza di pratiche o condotte che potrebbero integrare taluna delle fattispecie di reato contemplate dal DLgs 231/01, ovvero di potenziali violazioni alle disposizioni contenute nei suddetti documenti (Modello e Codice Etico), a segnalare tali informazioni attraverso i canali sopra richiamati.
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